60-80 %

Dafür setzt du deine Energie ein

• Du verfasst und redigierst Anträge an städtische Instanzen zum Beispiel für den Kauf eines Windparks oder für die Durchführung eines Marketingprojekts und stellst dabei die qualitativen Anforderungen sowie die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sicher.
• Bei der Vorbereitung von Anträgen und bei einfacheren rechtlichen Fragestellungen unterstützt du Projektleitende und bist damit am Puls unserer Geschäfte von ewz.
• Für die Geschäftsbereiche Energie sowie Markt und Kunden bist du der Dreh- und Angelpunkt für Geschäftsanträge und stellst die Zusammenarbeit mit den zuständigen Jurist*innen sicher.
• Du hilfst aktiv mit, Projektleitende in den Bereichen städtische Kompetenzordnung und Vergaberecht zu schulen und zu sensibilisieren und leistest dabei einen wertvollen Beitrag zur Sicherstellung der Legal Compliance.
• Du übernimmst die Verantwortung für administrative Angelegenheiten und hast zudem ein wachsames Auge auf unsere Ablagesysteme.

Das bringst du mit

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Grundbildung bringst du mit, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Paralegal oder eine vergleichbare Weiterbildung im rechtlichen Bereich oder Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Alternativ befindest du dich in einem juristischen Studium (mindestens ab Stufe Bachelor).
• Du bist eine dienstleistungsorientierte, offene und kommunikative Persönlichkeit und kannst dich schnell und selbstständig mit neuen Themen vertraut machen.
• Dank deinen ausgezeichneten redaktionellen Fähigkeiten bist du in der Lage, komplexe Sachverhalte korrekt, präzise und verständlich wiederzugeben.
• Im Verfassen von Dokumenten hast du Erfahrung und bist offen, dich in den Themen Energieproduktion und -versorgung zu vertiefen und das städtische Umfeld kennenzulernen.
• Du arbeitest äusserst sorgfältig, selbständig und kannst mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten gute Lösungen finden.

Das hast du dir verdient

Work-Life-Integration: Durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten, Jobsharing/-splitting und Pensums-Reduktion nach Mutter-/Vaterschaft findest du deinen Weg zur persönlichen Work-Life-Integration.

Innovationskultur: Bringe kleine und grosse Ideen in eine lebendige und offene Unternehmenskultur ein und entwickle diese gemeinsam mit uns weiter. Vernetze dich dabei innerhalb von ewz und der Stadt Zürich.

(D)eine nachhaltige Zukunft: Profitiere von dem überdurchschnittlichen Beitrag an deine Pensionskasse, verlängertem Mutter- und Vaterschaftsurlaub sowie der Förderung der körperlichen und mentalen Gesundheit.

Entwicklungsmöglichkeiten: Entwickle dich dank unseren vielseitigen internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, unserem aktiven Talentmanagement und herausfordernden Aufgaben weiter.

Sinnhafte Arbeit: Nachhaltigkeit und sinnstiftende Arbeit sind bei uns nicht nur Worte: Gestalte bei uns Zürich und die Zukunft mit. Setze gemeinsam mit uns Energie für ein gutes Morgen frei.

Chancengleichheit: Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und nutzen Unterschiede als Stärke: Internes Frauennetzwerk, LGBTIQ*-Netzwerk, Integrationsvorlehre für Geflüchtete und mehr.

Arbeitsort

Tramstrasse 35, 8050 Zürich

Dein Kontakt zum Bewerbungsprozess

Gino Keller
Leiter Talent Acquisition
+41 58 319 44 38